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Régisseur général (h/f)- Saint Lyphard (44)

L’Espace culturel de St Lyphard recrute un régisseur général (F/H), découvrez le détail de cette offre d’emploi : 

 


Présentation du poste

Saint-Lyphard compte 5 500 habitants et est située au cœur du Parc naturel Régional de Brière sur le territoire de CAP Atlantique. La commune possède une salle de spectacle de 200 places. Elle propose une belle programmation d’une vingtaine de spectacles professionnels par an, de septembre à juin,complétée par les événements du tissu associatif.
Suite à une demande de disponibilité, la commune de ST LYPHARD recherche son (sa) régisseur (régisseuse) de l’Espace Culturel STE ANNE.

 


Les missions  : 

Régie générale – Saison culturelle (tout public et scolaires)

  • Réaliser les études techniques et financières des projets artistiques
  • Analyser les besoins des compagnies et adapter en concertation, les fiches techniques, selon les contraintes techniques et budgétaires
  • Etablir les devis de location et en assurer le suivi
  • Définir les besoins et plannings des techniciens intermittents, réaliser les GUSO et les encadrer
  • Planifier et coordonner les interventions de personnels techniques municipal pour les maintenances et manutentions spécifiques, en lien avec le responsable du centre technique
  • Accueillir et assister les techniciens et artistes des compagnies (présentation équipement, point technique avant montage…)
  • Assurer le montage et le démontage du spectacle ainsi que le rangement et nettoyage du plateau
  • Mettre à jour le planning pour intervention de l’agent de ménage

 

Location 

  • Gestion du planning d’occupation de la salle en collaboration avec la responsable du service
  • Etudier les demandes de location
  • Accueillir les utilisateurs et établir leur fiche de réservation, leur planning d’utilisation et leurs besoins en matériel et en techniciens intermittents
  • Si besoin accueillir les utilisateurs et les intermittents le jour des montages et des représentations

 

Organisation et gestion des conditions de travail

  • Respecter et faire respecter les obligations légales et réglementaires en matière d’hygiène, santé, sureté et sécurité au travail
  • Respecter et faire respecter les modes opératoires d’utilisation, de manipulation te de mise en œuvre des matériels et outils

 

Gestion du bâtiment

  • S’assurer de l’état de fonctionnement de l’ensemble du matériel de la salle
  • Garantir la maintenance des installations et des équipements scéniques et sonorisation en lien avec le service bâtiment
  • Ranger, entretenir, inventorier et renouveler les biens matériels et mobiliers (demande et suivi des devis)
  • Proposer et suivre les travaux et achats son et lumière

 

Prise en charge du dossier sécurité

  • Superviser la sécurité du site : connaitre la législation spécifique au ERP catégorie L et mettre à disposition le registre de sécurité sur demande du DST
  • Assurer la prestation SSIAP lors des évènements
  • Informer les utilisateurs du lieu des règles propres aux ERP
  • Assister aux commissions de sécurité et d’accessibilité gérées par le DST

 


Profil recherché : 

  • Expérience professionnelle significative sur poste similaire souhaitée – parfaite connaissance des matériels et techniques appliquées au spectacle vivant (électricité, sonorisation, éclairage accroche et levage…)
  • Maitrise des normes et règles de sécurité dans les établissements recevant du public (notamment ceux de type L
  • Capacité d’analyse, d’initiative et d’autonomie, permettant de gérer au mieux les imprévus et de prendre les décisions adaptées
  • Capacité à coordonner et planifier les besoins en personnel intermittent et savoir mettre en œuvre des procédures de sécurité des usagers
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Dynamisme – capacités de discernement
  • Habilitations demandées ou fortement appréciées :
    • Travail en hauteur
    • Habilitation électrique (BR)
    • SST
    • SSIAP (Service de Sécurité Incendie et d’Assistance à personnes)

 


Conditions : 

  •  Disponibilité
  •  Travail en soirée et week-end de fin septembre à fin juin
  • Travailleur isolé
  •  Horaires décalés et aménageables
  • Forte autonomie dans la conduite des activités
  • Encadrement du personnel externe
  • Rémunération statutaire
  • Régime indemnitaire
  • Adhésion au COS
  • Jury de recrutement : 27 juin 2023

Contact

Pour postuler à cette offre d’emploi de Régisseur général (h/f ) :

Envoyer votre CV + lettre motivation à :
Monsieur le Maire
Mairie de Saint-Lyphard
1 rue de Kério
44410 Saint-Lyphard
Ou par mail à ressources.humaines@mairie-saint-lyphard.fr

Renseignements au 02.40.91.41.08

 

 

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